La sostenibilidad es lo primero
El Informe de Sostenibilidad 2018 de Enel está marcado por la curiosidad. Efectivamente “Curiosity is the power of today” es la idea básica del informe de este año, el desarrollo y la evolución de un proyecto llamado “Seeding Energies” (Cultivando energías) que empezó hace cinco años y, desde entonces, sigue orientando todas las ediciones de nuestro Informe de Sostenibilidad.
En la carta a las partes interesadas que abre el documento, el Consejero Delegado y Director General Francesco Starace y la presidenta Patrizia Grieco afirman que la curiosidad “permite desarrollar relaciones de mayor confianza y colaboración, actúa de multiplicador de las diversidades, anima a crear alternativas y consigue producir creatividad”. No se trata solamente de curiosidad en sí, sino de un impulso a la innovación que, en nuestro planteamiento, es indisociable de la sostenibilidad. Como demuestra el neologismo “Innovability”, innovación y sostenibilidad son dos caras de la misma moneda y, al mismo tiempo, son el motor de un crecimiento inclusivo.
Desde 2003 publicamos todos los años el Informe de Sostenibilidad, un documento completo dirigido a nuestras partes interesadas para poner en relieve las acciones puestas en marcha con referencia a los objetivos de sostenibilidad del Grupo. De acuerdo con los principios de inclusión, relevancia y conformidad indicados en el Accountability Principles Standard AA1000APS y los estándares GRI (Global Reporting Initiative), Enel refiere los datos relativos a sus resultados en el más amplio contexto de sostenibilidad e incluyendo en sus objetivos y avances las referencias a los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS, SDGs por su sigla en inglés) de las Naciones Unidas.
Las novedades de esta edición
Este año el Informe es más ágil, digital e interactivo. La versión en papel, dividida en dos partes, lleva al lector por un recorrido que empieza por nuestro modelo de negocios, pasa a través del plan de sostenibilidad y la relación con las agencias de calificación crediticia y los índices ESG (Environmental, Social, Governance – Ambiental, Social y de Gobernanza), analiza los diferentes aspectos que componen el Grupo, para llegar a los resultados conseguidos en 2018. Una fuerte innovación caracteriza también su versión en línea, que no se limita a una copia del texto, sino que se presenta con una estructura orientada a la web y especialmente interactiva.
Desde el punto de vista de los contenidos, la novedad más relevante es el nuevo modelo de análisis de prioridades, enriquecido y estructurado para enfocar todo el Informe sobre los temas más importantes: nuevas tecnologías y digitalización, creación de valor económico y financiero, descarbonización del mix energético, salud y seguridad laboral, gobernanza sólida y comportamiento transparente.
El documento también hace hincapié en las finanzas sostenibles. Además de los informes sobre los bonos verdes, que este año también constituyen una de los apéndices al Informe, añadimos una referencia explícita al Capital Markets Day sostenible organizado en Milán el pasado 20 de noviembre. Además, señalamos a nivel de holding la creación de una estructura permanente dedicada a las finanzas sostenibles.
Por lo que se refiere a la descarbonización, el nuevo Informe cuenta con una sección dedicada al compromiso para acoger las recomendaciones de la Task force on Climate-related Financial Disclosure (TCFD) del Financial Stability Board. De esta forma, queremos confirmar nuestro compromiso por el clima en el marco de las convenciones de Naciones Unidas y de cooperaciones internacionales (entre las cuales Alliance of CEO Climate Leaders, Eurelectric, Solar Power Europe, Wind Europe). Para reducir las emisiones de gases de efecto invernadero apostamos cada vez más por el sector de las fuentes renovables, pero también por la eficiencia energética y la electrificación de nuevos sectores (empezando por el transporte).
Desde luego se ha profundizado también sobre la economía circular, uno de los temas más actuales, con un enfoque sobre el compromiso de Enel X como acelerador de la circularidad y con el modelo CirculAbility que desarrollamos para medirla.
También se ha dedicado más espacio a la gestión del riesgo y a las contramedidas adoptadas: del riesgo tecnológico (especialmente para la seguridad informática) al riesgo ambiental, relacionado con el cambio climático (no solo por el aumento de las temperaturas, sino también por los eventos extremos y las crisis hídricas). Hasta el riesgo para la seguridad de nuestros empleados: en el Informe se destaca la norma de detención de trabajos firmada por nuestro Consejero Delegado y Director General, que pide que se interrumpa al instante toda actividad que pueda poner en peligro la salud o la seguridad de las personas.
Cómo leer el Informe
La primera parte del Informe se titula “Crecimiento sostenible a largo plazo” y empieza por describir nuestro modelo de negocios sostenible, o sea, cómo con nuestra organización en constante mejora construimos una realidad global cada vez más sostenible. Por eso, somos parte de las principales asociaciones internacionales para la sostenibilidad, entre las cuales se encuentran Sustainable Energy for All (SeforALL), CSR Europe y Pacto Mundial de Naciones Unidas (United Nations Global Compact - UNGC).
La eficacia de nuestro modelo se ha puesto de manifiesto en los resultados importantes obtenidos en 2018: con más de 3 GW de nueva capacidad renovable, Enel Green Power estableció un nuevo récord del sector, consolidando su liderazgo absoluto del Grupo para las energías a nivel global. El 51% de la generación eléctrica de Enel es de cero emisiones y, en el conjunto, el valor de las emisiones específicas equivale a 0,356 kg de gas carbónico por cada kWh generado.
El nuevo Plan de Sostenibilidad 2019-2021 del Grupo junta culturas y objetivos diferentes, negocios maduros y actividad por poner en marcha, promoviendo un modelo de negocios sostenible a lo largo de toda la cadena del valor según los 17 ODSs. Es un Plan que se funda en la industria y los valores ESG, para los cuales obtuvimos juicios halagüeños por parte de las principales agencias de calificación crediticia. Efectivamente, Enel ocupa la sexta posición entre las empresas eléctricas por lo que se refiere al Índice de Sostenibilidad Dow Jones, mientras que Endesa ocupa el segundo lugar por el sector eléctrico convencional según el índice FTSE4Good.
La segunda parte del Informe detalla nuestras acciones en materia de sostenibilidad, empezando por el aspecto social: favorecemos el acceso a la electricidad en los países emergentes, pero también luchamos contra la pobreza energética en los países avanzados. Nuestro modelo de creación de valor compartido implica la participación de las comunidades locales en nuestros proyectos y la solidaridad se expresa de la mejor forma a través de Enel Cuore, la organización sin ánimo de lucro que creamos en 2003 para favorecer el bienestar en las regiones en las que actuamos.
La atención a las personas está dirigida también hacia nuestros empleados y se centra en la inclusión y la puesta en valor de las diversidades de género, edad y discapacidad. Y eso no solamente por razones de ética, sino también porque la diversidad produce riqueza. Para asegurar un ambiente laboral sereno, promovemos la escucha y el diálogo y el equilibrio entre vida laboral y personal, por ejemplo a través de “smart working” y horario flexible. Y la flexibilidad también es el principio básico de la “agilidad” que difundimos en todas las áreas del Grupo, aun a través de una unidad dedicada.
Atención a las personas también quiere decir escuchar las exigencias de los clientes y compromiso por la calidad del servicio que se les ofrece. La mejora de Enel es constante gracias a Enel X, la sociedad creada para guiar la transformación del sector de la energía. La innovación tecnológica constituye la base de toda la filosofía del Grupo; por lo que se refiere concretamente a la digitalización, el Grupo pasó a la modalidad "full cloud", que mejora la eficiencia y reduce el impacto ambiental.
La última parte del Informe resume los principios fundamentales en que se basa nuestro Grupo. La gobernanza corporativa, inspirada en las mejores prácticas internacionales para la organización de las empresas, presta una especial atención a los derechos humanos y los otros principios de nuestro Código Ético. Salud y seguridad laboral están cada vez más integradas en nuestros procesos, mientras que nuestra política ambiental, además de la protección del clima, incluye también el compromiso para la reducción de la contaminación atmosférica, la protección de la biodiversidad, la buena gestión del agua, el suelo y los residuos. Finalmente, creemos que es sumamente importante difundir nuestros principios entre toda nuestra cadena de suministro, tanto por lo que se refiere a las materias primas como a los requisitos que pedimos a nuestros proveedores. Porque para nosotros, la sostenibilidad no tiene límites.